-
ВО 1982 ГОДИНА
Татко ми, г-дин Џин Чангхаи, ја основа фабриката за гума Нингај, бидејќи јас сум роден во таа година.И нашиот прв производ беше гумена заптивка на електричен метар.Името на компанијата се смени во Ninghai ShuangEn Rubber&Plastic Co. Ltd. во 2004 година. -
ВО 1989 г
Мојот вујко г-дин Џин Чанглонг ја основа Zhejiang Jinlong Machinery Rigging Co.Ltd.Првиот производ беше школка на компјутерската шасија во почетното време.Во тоа време, ние главно продажба беше на домашниот пазар.Откако учев во основно училиште. -
ВО 1990 г
Почнавме да произведуваме фалсификувани додатоци за врзиво за товар, го завршивме целиот развој на готовиот производ за врзиво за товари во 1994 година. и почна да присуствува на Кантонскиот саем. -
ВО 2001 ГОДИНА
Воспоставивме Ningbo Jiulong Hardware Co.Ltd.Нашето главно производство вклучува различни видови на функционален хардвер, врзиво за товар, тока, винч, карго шипка, врзување итн. -
ВО 2004 ГОДИНА
Започнавме самоподдршка извоз, воспоставивме директни односи за соработка со клиенти од домашни и од странство.После тоа, ја одржуваме топ 20 ранг-листа за извозна продажба во нашата област. -
ВО 2006 ГОДИНА
Го завршив мојот студиски живот во ОК и се вратив во Кина, присуствував на одделот за продажба во нашата компанија и студирав извозен бизнис. -
ВО 2009 ГОДИНА
Воспоставивме Ningbo Jiulong International Co. Ltd. Нашиот основен концепт е да ја направиме индустријата за контрола на товарот и подигнување помоќна и поширока.Да се промени начинот на живот на луѓето во контролата на товарот. -
ВО 2012 ГОДИНА
Поставивме четири главни системи на производи: 1.Контрола на карго;2.Дигање товар;3.Делови и додатоци за камиони;4.Делови и додатоци за приколка; -
ВО 2013 ГОДИНА
Ние го изградивме нашиот систем за концепција на вредности од Jiulong кој го наметнува концептот „прво клиентот“.Тогаш нашата компанија има своја визија, мисија и соништа. -
ВО 2014 ГОДИНА
Нашата вкупна продажба направи пауза, над 100 милиони јени.Имаме само 18 вработени во нашата канцеларија. -
ВО 2016 ГОДИНА
Зголемивме некои сериски производи во новата област: едниот е синџир за снег, другиот е алат за автоматско одржување.Покрај тоа, нашата компанија имаше голема реформа на нашиот механизам за управување со тим во таа година.И, исто така, ја обновуваме нашата канцеларија, ги интегрираме нашите производи и култура во декорацијата. -
ВО 2017 ГОДИНА
Со цел да ги исполниме нашите соништа, програмата за згрижување на партнери беше започната во нашата компанија, исто така, експлоатиравме нов тип на проекти кои се безбедносни и владини проекти, перформансите соборија рекордно високо ниво.Сега, имаме 28 вработени во нашето семејство. -
ВО 2018 ГОДИНА
2018 година е 10-годишнина на нашата компанија, што е многу плодно.Триесет луѓе во нашата канцеларија, сите гледајќи напред во следните десет години, направија уште едно прекрасно достигнување! -
ВО 2020 ГОДИНА
Во 2020 година го формулиравме 10-годишниот план „3-3-4“.Во следните 10 години ќе постигнеме просечна годишна стапка на раст од 30%.Во четирите стратешки оддели, ќе се стремиме да ја удвоиме стапката на раст на секои три години со висока ефикасност и голема брзина.Настојувајте да надминете 100 милиони американски долари во 2025 година и 250 милиони американски долари во 2030 година.
